Umowa przedwstępna stanowi zobowiązanie stron, które chcą zagwarantować sobie ściśle określone warunki zawarcia umowy przyrzeczonej (właściwej) lub możliwość nabycia konkretnego przedmiotu, który mógłby w innym przypadku zostać...
Zaświadczenie o zatrudnieniu, poświadczające fakt pozostawania w stosunku pracy lub inny tytuł zatrudnienia jest dokumentem wewnętrznym, wystawianym na żądanie pracownika. Przepisy nie przewidują formularza, z którego pracodawca powinien...
Zaświadczenie o działalności należy wypełnić na komputerze lub maszynowo i podpisać przed rozpoczęciem podróży.
Zaświadczenie należy przechowywać wraz z oryginalnymi zapisami urządzeń kontrolnych zgodnie z odpowiednimi wymogami. Sfałszowanie...
Pełnomocnictwo upoważnia daną osobę do działania w imieniu beneficjenta wobec Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych – w zakresie ubiegania się o dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych,...
Oświadczenie ORD-HZ składa strona postępowania (osoba kontrolowana). Miejscem składania oświadczenia jest organ podatkowy, który prowadzi postępowanie podatkowe lub kontrolę podatkową.
Osobie wezwanej do złożenia oświadczenia o...
Umowa o świadczenie usługi dostępu do sieci „Neostrada TP” należy do tzn. umów nienazwanych, w których szczególną rolę odgrywają zapisy wewnątrz umowie. Oświadczenie o wypowiedzeniu umowy powinno być złożone w formie...
Warunkiem koniecznym do uzyskania zwolnienia od opłat jest dopełnienie formalności w urzędzie pocztowym tj. przedłożenie dokumentów uprawniających do zwolnienia oraz wypełnienie dostępnych w każdym urzędzie pocztowym: „Formularza...
Referencje są wystawiane przez poprzedniego pracodawcę dla pracownika w celu rekomendowania go następnym pracodawcom. Najczęściej referencje są wystawiane podczas rozwiązania umowy z pracownikiem. Referencje mogą być również wypełnione na...
Powierzenie danych osobowych odbywa się co do zasady między klientem a administratorem danych osobowych. Między tymi podmiotami dochodzi bowiem do udzielenia zgody na wykorzystanie danych podmiotu powierzającego dane (jego własnych informacji...
Zgodnie z zapisem art. 36 1 §1 kodeksu pracy pracodawca może skrócić trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Rozwiązanie umowy o pracę z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia można zastosować jedynie w przypadku...
Umowa przedwstępna stanowi zobowiązanie stron, które chcą zagwarantować sobie ściśle określone warunki zawarcia umowy przyrzeczonej (właściwej) lub możliwość nabycia konkretnego przedmiotu, który mógłby w innym przypadku zostać...Liczba pobrań: 7 403
Zaświadczenie o zatrudnieniu, poświadczające fakt pozostawania w stosunku pracy lub inny tytuł zatrudnienia jest dokumentem wewnętrznym, wystawianym na żądanie pracownika. Przepisy nie przewidują formularza, z którego pracodawca powinien...Liczba pobrań: 7 377
Zaświadczenie o działalności należy wypełnić na komputerze lub maszynowo i podpisać przed rozpoczęciem podróży. Zaświadczenie należy przechowywać wraz z oryginalnymi zapisami urządzeń kontrolnych zgodnie z odpowiednimi wymogami. Sfałszowanie...Liczba pobrań: 7 306
Pełnomocnictwo upoważnia daną osobę do działania w imieniu beneficjenta wobec Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych – w zakresie ubiegania się o dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych,...Liczba pobrań: 7 148
Oświadczenie ORD-HZ składa strona postępowania (osoba kontrolowana). Miejscem składania oświadczenia jest organ podatkowy, który prowadzi postępowanie podatkowe lub kontrolę podatkową. Osobie wezwanej do złożenia oświadczenia o...Liczba pobrań: 7 142
Umowa o świadczenie usługi dostępu do sieci „Neostrada TP” należy do tzn. umów nienazwanych, w których szczególną rolę odgrywają zapisy wewnątrz umowie. Oświadczenie o wypowiedzeniu umowy powinno być złożone w formie...Liczba pobrań: 7 078
Warunkiem koniecznym do uzyskania zwolnienia od opłat jest dopełnienie formalności w urzędzie pocztowym tj. przedłożenie dokumentów uprawniających do zwolnienia oraz wypełnienie dostępnych w każdym urzędzie pocztowym: „Formularza...Liczba pobrań: 7 049
Referencje są wystawiane przez poprzedniego pracodawcę dla pracownika w celu rekomendowania go następnym pracodawcom. Najczęściej referencje są wystawiane podczas rozwiązania umowy z pracownikiem. Referencje mogą być również wypełnione na...Liczba pobrań: 6 939
Powierzenie danych osobowych odbywa się co do zasady między klientem a administratorem danych osobowych. Między tymi podmiotami dochodzi bowiem do udzielenia zgody na wykorzystanie danych podmiotu powierzającego dane (jego własnych informacji...Liczba pobrań: 6 855
Zgodnie z zapisem art. 36 1 §1 kodeksu pracy pracodawca może skrócić trzymiesięczny okres wypowiedzenia. Rozwiązanie umowy o pracę z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia można zastosować jedynie w przypadku...Liczba pobrań: 6 798