Rejestr wydanych orzeczeń prowadzony jest przez podmiot przeprowadzający badania lekarskie.
Na formularzu podaje się dane:
osoby przyjmowanej do pracy lub pracownika - imię, nazwisko oraz numer PESEL,
rodzaj orzeczenia, w którym podaje się...
RW i RZ stanowią podstawowe dokumenty magazynowe rozchodowe. O ile RZ dotyczy przekazania materiałów i towarów przyjętych na magazyn kontrahentowi (z reguły klientowi płacącemu za towar), to RW dotyczy sytuacji wydania towarów i...
Rozchód materiałów z magazynu jest dokumentowany za pomocą kwitów magazynowych rozchodowych – RW Pobranie materiałów.
Dokument ten wystawia w co najmniej 2 egzemplarzach kierownik wydziału, w którym dany...
Osoba zatrudniona do opieki nad dzieckiem na podstawie umowy zlecenie – umowy uaktywniającej, zobowiązana jest wystawić rachunek, który wskazywać będzie wynagrodzenie brutto, należne składki społeczne i zdrowotne, zaliczkę na podatek,...
Osoba zatrudniona do opieki nad dzieckiem na podstawie umowy zlecenie – umowy uaktywniającej, zobowiązana jest wystawić rachunek, który wskazywać będzie wynagrodzenie brutto, należne składki społeczne i zdrowotne, zaliczkę na podatek,...
Organizacje mające status OPP mają obowiązek sporządzenia rocznego sprawozdania merytorycznego wg wzoru określonego przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej. Powinno zawierać najważniejsze informacje: o działalności pożytku publicznego w okresie...
Redukcja etatu może stać się jedną z przyczyn rozwiązania umowy o pracę za wypowiedzeniem. Inaczej przedstawia się procedura rozwiązania umowy w przypadku zwolnień grupowych, inaczej – w przypadku decyzji o redukcji pojedynczego stanowiska...
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o pracę...
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o...
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o...
Rejestr wydanych orzeczeń prowadzony jest przez podmiot przeprowadzający badania lekarskie. Na formularzu podaje się dane: osoby przyjmowanej do pracy lub pracownika - imię, nazwisko oraz numer PESEL, rodzaj orzeczenia, w którym podaje się...Liczba pobrań: 524
RW i RZ stanowią podstawowe dokumenty magazynowe rozchodowe. O ile RZ dotyczy przekazania materiałów i towarów przyjętych na magazyn kontrahentowi (z reguły klientowi płacącemu za towar), to RW dotyczy sytuacji wydania towarów i...Liczba pobrań: 4 269
Rozchód materiałów z magazynu jest dokumentowany za pomocą kwitów magazynowych rozchodowych – RW Pobranie materiałów. Dokument ten wystawia w co najmniej 2 egzemplarzach kierownik wydziału, w którym dany...Liczba pobrań: 2 043
Osoba zatrudniona do opieki nad dzieckiem na podstawie umowy zlecenie – umowy uaktywniającej, zobowiązana jest wystawić rachunek, który wskazywać będzie wynagrodzenie brutto, należne składki społeczne i zdrowotne, zaliczkę na podatek,...Liczba pobrań: 2 156
Osoba zatrudniona do opieki nad dzieckiem na podstawie umowy zlecenie – umowy uaktywniającej, zobowiązana jest wystawić rachunek, który wskazywać będzie wynagrodzenie brutto, należne składki społeczne i zdrowotne, zaliczkę na podatek,...Liczba pobrań: 627
Organizacje mające status OPP mają obowiązek sporządzenia rocznego sprawozdania merytorycznego wg wzoru określonego przez Ministra Pracy i Polityki Społecznej. Powinno zawierać najważniejsze informacje: o działalności pożytku publicznego w okresie...Liczba pobrań: 1 049
Redukcja etatu może stać się jedną z przyczyn rozwiązania umowy o pracę za wypowiedzeniem. Inaczej przedstawia się procedura rozwiązania umowy w przypadku zwolnień grupowych, inaczej – w przypadku decyzji o redukcji pojedynczego stanowiska...Liczba pobrań: 3 657
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o pracę...Liczba pobrań: 28 739
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o...Liczba pobrań: 20 104
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o...Liczba pobrań: 9 035