Pracownik ma prawo występować o udzielenie mu urlopu poza limitem przysługujących mu dni urlopu wypoczynkowego oraz poza planem urlopów ze względu na szczególne okoliczności osobiste.
W razie zaistnienia się pracownika z przyczyn...
Pracodawca przed rozpoczęciem współpracy z zatrudnianą osobą powinien zadecydować, jakiego rodzaju umowa ma ich wiązać oraz na jaki czas ma ona być zawarta. Umowę o pracę zawiera się na okres próbny, na czas nieokreślony albo na czas...
Wypełnij ten wniosek, jeżeli starasz się o:
rentę z tytułu niezdolności do pracy z ZUS,
rentę inwalidzką z zagranicznej instytucji ubezpieczeniowej.
Jeżeli starasz się wyłącznie o zagraniczną rentę inwalidzką z państwa, z którym Polska...
Wypełnij ten wniosek, jeżeli starasz się o:
rentę z tytułu niezdolności do pracy z ZUS,
rentę inwalidzką z zagranicznej instytucji ubezpieczeniowej.
Jeżeli starasz się wyłącznie o zagraniczną rentę inwalidzką z państwa, z którym Polska...
Informacja dotycząca okresów składkowych i nieskładkowych składana jest przez osobę zainteresowaną w celu ustalania okresu wymaganego do przyznania emerytury, emerytury pomostowej, renty, świadczenia przedemerytalnego, nauczycielskiego...
Pracodawca zatrudniający osoby niepełnosprawne dokonuje rozliczenia miesięcznego dofinansowania do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych za okres roczny w terminie do dnia 15 lutego roku następnego. Ostatnie rozliczenie roczne dotyczy...
Wniosek o emeryturę stanowi podstawę do wszczęcia postępowania w ZUS - rozpatrzenia uprawnień i wydania decyzji w ciągu 30 dni od wyjaśnienia ostatniej okoliczności niezbędnej do wydania decyzji.
Wniosek należy złożyć w Oddziale lub Inspektoracie...
Formularz ZUS ZFA przeznaczony jest dla płatników składek będących osobami fi zycznymi.
Formularz ZUS ZFA wypełnia płatnik składek w celu zgłoszenia:
płatnika składek,
zmiany danych płatnika składek (z wyjątkiem zmiany danych identyfi...
Wniosek składa się w przypadku, gdy osoba mieszka tymczasowo pod innym adresem niż adres zameldowania i będzie tam mieszkać dłużej niż 3 miesiące (ale nie chce zmieniać obecnego adresu zameldowania).
Zameldować należy się najp...
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem to jeden ze sposobów rozwiązania stosunku pracy. Każda ze stron zarówno pracodawca jak i pracownik może rozwiązać umowę o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Nie wszystkie umowy o...